Łącznie użytkowników: 1 Najnowszy użytkownik: administrator
IP
sprawy kadrowe
Sprawy kadrowe, płacowe, ZUS
- Sporządzanie dokumentów dotyczących nawiązywania i rozwiązywania stosunku pracy zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa pracy
- Prowadzenie akt osobowych pracownika zgodnie z obowiązującymi przepisami
- Prowadzenie całości spraw związanych z urlopami wypoczynkowymi, ustalanie uprawnień do urlopu, prowadzenie ewidencji urlopów wypoczynkowych
- Ewidencjonowanie nieobecności pracowników
- Sporządzanie i wydawanie pracownikom niezbędnej dokumentacji dotyczącej przebiegu zatrudnienia
- Prowadzenie i aktualizacja rejestru badań lekarskich i szkoleń bhp
- Kompletowanie dokumentacji pracowników w celu ustalenia kapitału początkowego
- Sporządzanie regulaminów wewnętrznych pracodawcy (regulamin pracy, regulamin wynagradzania, regulamin zakładowego funduszu świadczeń socjalnych)
- Obsługę zatrudnienia osób w ramach umów cywilnoprawnych (umowy zlecenie, umowy o dzieło)
- Sporządzanie obowiązującej sprawozdawczości
- Wsparcie przy rozwiązywaniu bieżących problemów kadrowych w firmie
- Wsparcie przy kontrolach Państwowej Inspekcji Pracy i ZUS oraz pomoc w załatwianiu spraw pokontrolnych
Obsługa płacowa
- Sporządzanie list płac na podstawie systemów płac w ramach umów o pracę funkcjonujących u pracodawcy
- Sporządzanie list płac z umów cywilnoprawnych
- Sporządzanie druków ZUS RMUA dla każdego pracownika
- Sporządzanie i przesyłanie do ZUS miesięcznych deklaracji rozliczeniowych, imiennych raportów miesięcznych
- Sporządzanie rocznych informacji o dochodach (PIT - 11, PIT - 8B)
- Sporządzanie rocznego obliczenia podatku (PIT - 40)